Projektledaren Nina Andersson: Nomineringen till Götapriset 2011 känns jättekul! Ibland är projektarbete tungt, då betyder en nominering mycket för självkänslan. Man behöver uppmuntran, säjer Nina Andersson, projektledaren för Mötesplats Dalaberg. Hon poängterar vikten av att vara rund i en fyrkantig ESF-värld – man måste våga agera utanför boxen, inte bara tänka så. Foto: Gunilla Ivarsson

• 
• 
• 
• 
• 

GötaPriset 2011: Mötesplats Dalaberg har kort väg mellan behov och handling

Fjärde socialfondsprojektet som nominerats till GötaPriset 2011 är Mötesplats Dalaberg: – Vi gör mycket för litet pengar och har kort väg från behov till handling, säger Nina Andersson, projektledare för ESF-mötesplatsen Dalaberg i Uddevalla.

Det är ruggigt i snöovädret denna måndag i mars när Projektledaren Nina Andersson hämtar vid busshållplatsen och kör till bostadsområdet Dalaberg i Uddevalla. Här har projektet sina lokaler, och här finns öppna ytor för umgänge, fika och datajobb. Men också rum för utbildningar och kurser.

Dalaberg är en stadsdel med högt utanförskap; låga inkomster, hög arbetslöshet, hög andel invånare med utländsk bakgrund. Kartläggningar visar att utflyttningen är stor och att otryggheten ökat, liksom den ekonomiska och etniska segregationen.

När Mötesplats Dalaberg öppnade för två år sedan, och socialfondsprojektet med samma namn drog igång några månader senare var syftet glasklart: Att bryta utanförskapet och höja sysselsättningen.

Det handlar inte bara om regelrätta jobb. Många boende i Dalaberg har en lång väg att vandra enbart för att bli anställningsbara; att bli inskrivna på arbetsförmedlingen. Kartläggningen som föregick projektet, och som pågår kontinuerligt visar att många i Dalaberg behöver språkservice, språklig överlappning. Därför finns både tolkservice och språkcirklar.

Andra kurser behandlar till exempel kvinnors hälsa, friskvård, droger och alkohol, starta eget och CV-skrivning. Kurserna kommer till stånd efter besökarnas önskemål och drivs i samverkan med studieförbund och förvaltningarna i Uddevalla kommun. Det första projektåret genomfördes 15 kurser. Fler än dubbelt så många som det uppsatta målet.

Överlag visar rapporterna från Mötesplats Dalaberg att målen för deltagande, räckvidd och antal aktiviteter nås med råge.

Vilka är framgångsfaktorerna?

– Våra aktiviteter bygger på medborgarnas behov. Dessa kan växla snabbt och då gäller det att vi i projektet är flexibla och redo att ordna exempelvis tolkhjälp. En annan framgångsfaktor är att projektet bygger på en bred bas och att alla kommunala förvaltningar deltar och tar sitt ansvar, säger Nina Andersson.

Nina menar också att förvaltningarna, liksom politikerna i styrgruppen ser, att deras medverkan har fått eller leder till positiva återverkningar i organisationerna.

Men visst finns det hinder också, som gör det svårare att nå resultat:

– Regelverket blir alltmer omfattande, och alla dessa regler blir till hinder för den snabbhet och den flexibilitet vi behöver ha i våra aktiviteter. Våra deltagare behöver stå stadigt i samhället, det är svårt när samma arbetslösa kvinna går med fyra olika visitkort i fickan från handläggarna på Arbetsförmedlingen.

Varför är så många av aktiviteterna könsuppdelade?

– Det har visat sig att det finns ett behov av att få vara med enbart kvinnor, eller enbart män, i instegsgruppen där deltagarna ägnar sig åt svenska och samhällskunskap. Männen tar chansen att prata med andra män om hur det fungerar i Sverige jämfört med sina hemländer.

Synsättet bekräftas lite senare av en språkkurs i svenska med enbart kvinnliga deltagare från skilda länder: Irak ,Vietnam, Somalia och Kosovo.

Gemenskapen med andra kvinnor upplevs viktigare än att umgås med deltagare med samma härkomst. Även om umgänget ibland sker på mycken bruten svenska.

Mötesplats Dalaberg satsar mycket på information och marknadsföring. Hemsidan  ger information på lättillgänglig svenska och uppdateras ofta, bland annat via en blogg.

Varje månad kommer ett informationsblad.

– Vi tänker brett när det gäller information, spridning och påverkan. Jag skickar månadsbrev och rapporter oavsett om mottagaren bett om det eller inte. Givetvis går mycket ut lokalt, men jag skickar också regelbundet information till riksdagsledamöter.

Mötesplats Dalaberg får ministerbesök i april. Riksdagsledamöter och högskolor har varit på besök.

Regional påverkan är svårare. Här saknas lämpligt forum, säger Nina Andersson och tillägger, att ett mål också är att medborgarna i Uddevalla ska få en positiv inställning till en stadsdel med problemrykte.

– Vi får mycket positiv respons när vi lyfter fram inspirerande, positiva exempel. Det behövs idag.

Hur kan den låga budgeten – 4,5 miljoner på tre år – räcka till så många aktiviteter?

– Vi försöker använda befintliga resurser så långt möjligt, och slippa ersättningar till dyra föreläsare. Det ingår ju i vårdcentralens ordinarie arbetsuppgifter att informera. Det använder vi oss av i kurser och utbildningar, säger projektledaren Nina Andersson och fortsätter:

– Bara en liten del av lokalkostnaderna tas ur projektet.

En del tid på används för att jaga ideella krafter och pengar från annat håll.
– Men det är väl använd tid.

Projekt Mötesplats Dalaberg har tre - fyra formella medarbetare. Dessutom får de hjälp av  24-25 personer som jobbar med olika kurser och aktiviteter i projektet samtidigt som dessa är deltagare och får kompetensutveckling.

En röd tråd är att ta vara på allas kompetens. Projektet har drygt ett år kvar. Det avslutas i Maj 2012.

Det politiska beslutet, att Mötesplatsen i Dalaberg ska finnas kvar, finns redan. Vilket säkert ger projektledaren Nina Andersson och hennes medarbetare trygghet. Det borgar de många deltagarna också för.

Gunilla Ivarsson

Fakta: Mötesplats Dalaberg

Programområde 2 – Ökat Arbetskraftsutbud | Projektperiod: Maj 2009 – Maj 2012

Budget: ESF-stöd för 1 782 527 Kronor av projektbudget på 4 456 425 kronor.

Projektägare: Uddevalla kommun svarar för den ekonomiska finansieringen och kommunens sju förvaltningar är delaktiga och finansierar projektet med egen tid.

Styrgrupp: Den politiska beredning som bereder kommunstyrelsens ärenden inom områdena integration och demokrati.

Projektmål: Minskat utanförskap genom att:

1.    Bidra till ökad sysselsättning och till att fler personer  blir anställningsbara
2.    Öka utbildningsnivån för att öka förutsättningarna till arbete
3.    Påverka och attitydförändra synen på förtrycket inom hedersproblematiken
4.    Öka den upplevda tryggheten och trivseln, samhörigheten och förståelsen för att på det sättet öka livskvaliteten hos de boende

Projektaktiviteter – exempel:

•    Kursverksamhet
•    Språkservice
•    Jämställdhet/hedersrelaterad problematik
•    Information och marknadsföring
•    Mötet med människor med mötesplatsen som träffpunkt

Resultatexempel efter 2 av 3 års projekttid där siffrorna för år två omfattar 10 månader:

•    117 personer har följts upp individuellt och lotsats vidare till:
•    50 personer, varav 12 män och 38 kvinnor, har fått arbete.
•    38 personer har haft praktiktjänst, instegs- eller nystartjobb på Dalaberg.
•    12 personer har på börjat studier.

Hemsida: Information på lättillgänglig svenska. Där finns också en blogg.

Fakta: GötaPriset 2011

Åtta socialfondsprojekt har nominerats till GötaPriset 2011 som sedan 1979 delas ut till Sveriges bästa utvecklingsprojekt i offentlig sektor.

Prissumma: 150 000 kronor. | Ett lika stort belopp fördelas på tre till fem projekt som får hedersomnämnanden

Sedan 1989 tilldelas GötaPriset Sveriges bästa utvecklingsprojekt i offentlig sektor. Förutom äran belönas det vinnande projektet med en prischeck på 150 000 kronor.
Ytterligare 150 000 kronor fördelas på tre till fem projekt som får hedersomnämnanden.

Priset delas ut på Kvalitetsmässan 15 november 2011 på Göteborgsoperan i Göteborg.

Tipsa någon om denna sida.

Kontakta alltid oss först om Du vill publicera, enligt gällande upphovsrätt.

Denna artikel har inga kommentarer. Logga in för att lämna en kommentar.